不管是在交友过程中，还是在夜场面试过程中，别人对你的第一印象很重要。如果对你的第一印象是好的，那你就可以交到很多朋友，也可以获得夜场面试官对你的好感，对你的正常面试是有好处的。成都夜场招聘可以在这里教大家如何提升夜场面试官对你的第一印象。

一、注意跟前台交流的态度

一到夜场应聘公司，最先看到的通常是前台，有些求职者会认为前台是无关紧要的，就会比较随意，但在竞争激烈的职场上，小人物也有小人物的作用，而且谁知道有没有可能面试官哪天就心血来潮，自己坐在前台接待应聘者呢?

二、把握进入面试室的时机

通常情况下，面试时会有人通知是否轮到你。如果没有人通知，即使前一位应聘者已经面试结束，你也要在门外等待，不能擅自进入面试室。

如果通知你了，要敲门后再进去，而且敲门的力度要恰当，以里面的面试官听到为宜，敲两至三下是较为标准的。你听到面试官说“请进”后，你就可以开门进入了。开门尽量要轻，进门后轻轻将门合上，然后面带微笑跟面试官打招呼，自报家门。

三、注意肢体语言

加利福尼亚大学的一项研究表明，第一印象的建立，45%取决于语言交流，55%取决于非语言交流，即肢体语言。肢体语言包括仪表、姿态、神情、动作等内容。肢体语言影响着第一印象，也影响面试成败，有时一个眼神或者手势都会影响到整体评分。所以在面试过程中，求职者要面带微笑，坐姿要端正，眼神要有神且礼貌，手势适当而不夸张等等。

第一印象一旦形成，便很难改变，因此我们要珍惜这仅有的一次机会。我们在平时要注意自我修炼，比如观察自己，找到适合自己的打扮风格，不断学习和充实自己，适时展现自己的气质和风采。还有，一个人要是具备一技之长也会给人留下一个美好的第一印象。

成都夜场招聘需要再次跟大家强调，夜场面试过程中面试官对你的第一印象实在是太重要了，如果夜场面试官对你是坏印象，他可能就完全不会听你在面试时说了些什么。